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Frank O'Neill
viernes, 24 abril 2020 / Publicado en Coaching de Equipos, Coaching Ejecutivo, Competencias organizacionales, General, Liderazgo, Mindfulness, Team Coaching

Liderazgo del futuro (3era parte)

Liderazgo del futuro.
alta performancealto desempeñocambioCoaching de Equiposcoaching ejecutivoDisrupciónequiposFuturoliderazgoOrganizacionesparadigmasTeam CoachingVUCA
mindfulness
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Frank O'Neill
miércoles, 26 diciembre 2018 / Publicado en Coaching Ejecutivo, Mindfulness

DEJAMOS DE VIVIR CASI LA MITAD DE NUESTRA VIDA POR ESTAR DISTRAÍDOS

Resultados de una investigación acerca del nivel de atención de las personas en el siglo XX.
atención plenacoaching ejecutivoliderazgoMindfulness
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Frank O'Neill
viernes, 27 octubre 2017 / Publicado en Coaching Ejecutivo, Competencias organizacionales, Liderazgo

Cómo evaluar con éxito el Coaching Ejecutivo

Hacia un enfoque integral para medir el éxito del coaching ejecutivo. Como se explicaba en el post anterior “El ROI del Coaching Ejecutivo”, el ROI financiero se considera un ratio poco confiable para evaluar los resultados de las intervenciones de coaching ejecutivo en las organizaciones. Surge entonces la pregunta, ¿Cómo evaluar con éxito el impacto
bien-estarCoachingcoaching ejecutivocompromisodesempeñoengagementEvaluaciónéxitoinnovaciónliderazgoresultadosROIsolucioneswell being
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